作為工會(huì)干部，吳停同志始終堅(jiān)守"雙維護(hù)"理念，既是職工的貼心守護(hù)者，也是企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)后盾。她創(chuàng)新推行"四送"服務(wù)機(jī)制：夏日送清涼解暑，節(jié)日送慰問關(guān)懷，病中送溫暖慰藉，日常送技能培訓(xùn)，讓一線職工深切體會(huì)到組織的貼心與溫暖。

在提升職工素質(zhì)方面，她牽頭組織車間調(diào)漆比賽、安全應(yīng)急演練等活動(dòng)。她精心策劃趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、崗位練兵等系列活動(dòng)，不僅豐富了職工的業(yè)余文化生活，還有效提升了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。特別關(guān)注職工家庭，開展“三八”親子活動(dòng)、“六一”兒童關(guān)愛等特色項(xiàng)目，收獲職工點(diǎn)贊無數(shù)。

“把職工的小事當(dāng)成自己的大事”是吳停的工作信條。這位扎根基層的共產(chǎn)黨員，用足跡編織擔(dān)當(dāng)，用真心換取信任，生動(dòng)詮釋了新時(shí)代工會(huì)干部的擔(dān)當(dāng)與情懷！
 

自2011年從事安全管理工作以來，他以深厚的專業(yè)知識和不懈的堅(jiān)守，生動(dòng)詮釋了責(zé)任與擔(dān)當(dāng)?shù)膬?nèi)涵。

該同志始終以“安全第一”為準(zhǔn)則，用腳步丈量安全。他每日親臨生產(chǎn)一線，對每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)致入微的檢查，為公司筑起了一道堅(jiān)不可摧的安全屏障。

他創(chuàng)新安全管理模式，牽頭建立公司安全教育室，開創(chuàng)“理論+實(shí)操”培訓(xùn)體系，累計(jì)培訓(xùn)新員工50余人次，顯著提升員工安全防護(hù)技能。他始終保持謙虛好學(xué)的態(tài)度，參與編制公司安全管理制度80余項(xiàng)。面對急難險(xiǎn)重任務(wù)，他總是沖鋒在前，用實(shí)際行動(dòng)踐行著安全守護(hù)者的使命。

安全無小事，責(zé)任重于山。陳家樂同志以專業(yè)和堅(jiān)守，為公司安全生產(chǎn)保駕護(hù)航，是當(dāng)之無愧的“安全衛(wèi)士”！